Як повідомляє RBC-Україна, питання подвійних штрафів від територіальних центрів комплектування залишається одним із найактуальніших серед військовозобов’язаних. Громадяни побоюються, що за один і той самий проступок, наприклад неявку за повісткою чи порушення правил обліку, ТЦК може кілька разів накласти стягнення. Юристи наголошують, що закон у цьому питанні однозначний, пише Kreschatic.
Згідно з Кодексом України про адміністративні правопорушення, повторне покарання за один і той самий епізод є незаконним. Проте на практиці виникають ситуації, коли ТЦК трактує порушення на власний розсуд. Експерти нагадують, що громадяни мають право оскаржувати такі рішення в суді.
Що говорить закон
Юрист Михайло Лобунько з компанії «Приходько та партнери» пояснює, що стаття 36 КУпАП чітко визначає принцип «одне порушення — одне покарання». Якщо кілька правопорушень розглядаються одночасно, накладається лише одне стягнення в межах санкції за найсерйозніше порушення.
Юрист підкреслює, що після винесення постанови і сплати штрафу громадянина не можуть повторно притягнути до відповідальності за той самий факт. Навіть якщо він перебував у розшуку ТЦК, після оплати штрафу цей статус має бути скасований.
Коли можливе нове стягнення
Фахівці звертають увагу, що кожна нова неявка або ігнорування наступної повістки вважається окремим правопорушенням. Це означає, що після сплати штрафу і повторного порушення ТЦК має законне право накласти нове адміністративне стягнення.
Також важливо враховувати строки розгляду справи. Якщо ТЦК перевищує терміни або неправильно оформлює документи, постанова може бути скасована через суд. Громадяни мають десять днів із моменту отримання постанови для подання скарги.
Як оскаржити рішення ТЦК
Юристи нагадують, що постанову ТЦК можна оскаржити, якщо:
- відсутній підпис про отримання повістки;
- порушена процедура оформлення документів;
- минув строк притягнення до відповідальності.
Суди нерідко стають на бік громадян, якщо доведено, що ТЦК діяв із порушеннями. У таких випадках штраф скасовується, а особа звільняється від повторного покарання.
Нагадаємо, раніше ми писали про те, що в Україні зростає дефіцит кадрів у ключових галузях, що впливає на рівень зарплат.
